Sobre la posición
Tipo de contrato: FULL_TIME
Especialización: Banca y Seguros
Área: Contabilidad y Finanzas
Tipo de trabajo: Presencial
Nivel de experiencia: Associate
Referencia: 2208532/001
Fecha de publicación: 4 de junio de 2024
Consultor/a: Lucia Cuadrupani
Banda salarial:: €35,000 - €40,000 anualmente + variable + amplios beneficios sociales
Fecha de publicación: 22 de julio de 2024
Importante entidad bancaria multinacional busca incorporar en su oficina de Madrid un perfil de Analista de Riesgo de Liquidez (ALM) que cuente con cerca de 5 años de experiencia en entorno bancario (entidad bancaria o consultora en proyectos de banca) desempeñando las funciones descritas, y nivel de inglés C1.
Banda salarial:: €30,000 - €40,000 anualmente + amplios beneficios sociales
Fecha de publicación: 22 de julio de 2024
Importante bróker internacional busca incorporar en su sede de Madrid un perfil de Ejecutivo Comercial, con experiencia previa en bróker, para la captación de clientes y apertura de nuevas cuentas.
Banda salarial:: €30,000 - €40,000 anualmente + amplios beneficios sociales
Fecha de publicación: 15 de julio de 2024
Importante bróker internacional busca incorporar en su sede de Madrid un perfil de Ejecutivo Comercial, con experiencia previa en bróker, para la captación de clientes y apertura de nuevas cuentas.
Banda salarial:: €30,000 - €40,000 anualmente + amplios beneficios sociales
Fecha de publicación: 8 de julio de 2024
Importante bróker internacional busca incorporar en su sede de Madrid un perfil de Ejecutivo Comercial, con experiencia previa en bróker, para la captación de clientes y apertura de nuevas cuentas.
Fecha de publicación: 8 de julio de 2024
Importante Banco Internacional ubicado en Madrid busca reforzar su equipo e incorporar un perfil Técnico de Custodia Internacional con al menos tres años de experiencia en la posición y nivel avanzado de inglés.
Fecha de publicación: 3 de julio de 2024
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* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.