JUNGHANS Defence
Deutsche Versicherungsmakler GmbH & Co.
MD ELEKTRONIK GmbH
Giessen
Paths
Bohlen & Doyen GmbH
Netto Marken-Discount AG & Co. KG
emagine Group
STF Group
NAVEX Global, Inc.
Kannegiesser ETECH Inc.
Netto Marken-Discount AG & Co. KG
ALTEN Group
engineering people GmbH
Blutspende
Plusadvise
Leonhardt Group
STF Group
Dumberger Ferber
Ein führendes Unternehmen im Bereich Verteidigung sucht einen Teamleiter für den Bereich Q-Entwicklung. Sie sind verantwortlich für die organisatorische und disziplinarische Führung des Bereichs und begleiten den Entwicklungsprozess von Qualitätskonzepten. Die Stelle erfordert ein abgeschlossenes Studium in Maschinenbau oder verwandten Bereichen sowie Erfahrung im Q-Management. Flexible Arbeitszeiten und tarifliche Vergütung werden angeboten.
Die Position umfasst die organisatorische und disziplinarische Führung des Bereichs inkl. Kostenstellen- und Budgetplanung. Sie begleiten den gesamten Entwicklungsprozess von Qualitätskonzepten für Neuentwicklungen, Änderungen und die bestehende Fertigung, angefangen bei der Testplanung bis hin zur abschließenden Dokumentation. Sie bilden die Schnittstelle zu den seriennahen Q-Abteilungen (Q-Planung, -Prüfung, -Abnahme) und tragen zur Weiterentwicklung des Gesamt-Q-Bereichs bei. Sie sind für die Umsetzung und Weiterentwicklung des Sicherheits- und Zuverlässigkeitsmanagementsystems zuständig. Sie betreuen Kunden- und Lieferantenbetreuung sowie Planung, Durchführung und Dokumentation von internen und externen Audits. Außerdem prüft Ihre Aufgabe qualitätsrelevante Kundenanforderungen innerhalb des Vertragsmanagements.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.