Tipo di lavoro: Tempo pieno
Spector Padel House sta cercando dei Coach di Padel per unirsi al nostro team. Il coach è una figura fondamentale per Spector Padel House, non è solo un allenatore durante i nostri corsi ma il cuore pulsante del centro. Il coach partecipa anche a eventi e/o attività di torneo.
Cerchiamo coach certificati, con minimo il primo livello ISP1 che richiederemo per completare l'application.
Chi verrà scelto entrerà a far parte della squadra dei nostri coach, che oggi conta già 15 allenatori specializzati guidati dal CT della nazionale Gustavo Spector.
Responsabilità:
Fornire sessioni di coaching di gruppo e individuali ai giocatori di tutte le età e di tutti i livelli di abilità
Sviluppare programmi di allenamento per aiutare i giocatori a migliorare le loro abilità e raggiungere i loro obiettivi
Condurre valutazioni delle abilità dei giocatori e fornire feedback sulle aree di miglioramento
Creare un ambiente di apprendimento positivo e di sostegno per tutti i giocatori
Mantenersi aggiornati sulle ultime tecniche di coaching e sulle tendenze dello sport
Lavorare in collaborazione con altri allenatori e personale per fornire un programma di coaching completo
Mantenere registri accurati delle sessioni di coaching e dei progressi dei giocatori
Requisiti:
Minimo di 3 anni di esperienza come allenatore di Padel
Certificazione di coaching riconosciuta (ad esempio PTR, USPTA, ITF)
Forte conoscenza delle regole e delle tecniche del Padel
Eccellenti capacità di comunicazione e relazionali
Capacità di lavorare in orari flessibili, compresi serate e fine settimana
Passione per lo sport e impegno per aiutare i giocatori a raggiungere i loro obiettivi
Offriamo:
contratto in p.iva, con orari su turnazione secondo disponibilità del coach
attrezzatura sportiva Babolat per l'insegnamento
partecipazione a eventi e tornei
formazione periodica del ct della nazionale
programmazione dei tempi di riposo su necessità
bonus fine anno sulla performance e percentuali sulle vendite tornei e/o lezioni
Istruzioni per la selezione:
Inviaci la tua candidatura, compilando i campi richiesti.
Verrai richiamato per un colloquio motivazionale dalla sede o dal responsabile del centro. Verrà richiesta una prova pratica, qualora la selezione dovesse procedere, in uno dei nostri centri con Gustavo Spector (Milano, Venezia, Cesena, Firenze).
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.