Jobs in Leverkusen, Deutschland
Business Development Representative (BDR/SDR) - Enterprise Sales (f/m/d)
Boardwise
Sales Mitarbeitender (m/w/d) - Opener/SDR - im IT B2B Umfeld
365 Akademie
Servicetechniker:in im Außendienst - Großraum Frankfurt, Koblenz
ek robotics GmbH
Entdecke mehr Stellenangebote als bei herkömmlichen Stellenportalen. Jetzt mehr Stellenangebote entdeckenSenior Frontend Entwickler*in - Remote (m/w/d)
Naturtreu
Volunteer in Social Coaching (Ehrenamt)
LIFE Initiative e.V
Vernetze dich mit Headhuntern um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenKey Account Manager (m/w/d) Ostdeutschland
Smart-Red GmbH
Frontend Entwickler*in (m/w/d) in Vollzeit auch remote
webcuisine GmbH & Co. KG
Quereinsteiger gesucht: Dein neuer Job als Digitaler Sales Manager (m/w/d) – Ohne Vorkenntnisse[...]
Boldacademy
Deine Chance: Starte durch als Digital Sales Manager (m/w/d) – Auch ohne Berufserfahrung!
Boldacademy
Senior Frontend Engineer - Observability | Germany | Remote Germany (Remote)
Applied Intuition Inc.
Now Hiring: Luxury Brand Evaluator in Germany (German Speaking) - Remote
Dubizzle Limited
Business Development Representative (BDR/SDR) - Enterprise Sales (f/m/d)
Zusammenfassung
Ein modernes Tech-Unternehmen in Deutschland sucht einen engagierten Sales Development Representative (SDR), um die Lead-Generierung im B2B SaaS-Sektor zu unterstützen. Sie identifizieren Zielunternehmen, führen Outbound-Kampagnen durch und pflegen CRM-Daten. Voraussetzungen sind mindestens 1 Jahr Erfahrung im Outbound und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch. Das Unternehmen bietet 100% remote Arbeit und eine transparente Vergütung.
Leistungen
Qualifikationen
- Mindestens 1 Jahr Erfahrung als SDR oder BDR in einem B2B SaaS-Umfeld.
- Nachweislicher Erfolg im Outbound und eigenständiges Arbeiten.
- Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert.
Aufgaben
- Identifizieren und Recherchieren von Zielunternehmen.
- Durchführen strukturierter Outbound-Kampagnen.
- Generieren qualifizierter Leads und Vereinbaren von Terminen.
Kenntnisse
Tools
- Du identifizierst und recherchierst passende Zielunternehmen und Ansprechpartner:innen (z.B. Vorstandssekretariat, Chief Legal Officer, IT-Leitung)
- Du führst strukturierte Outbound-Kampagnen durch (Telefon, Video, E-Mail und LinkedIn) und erreichst dabei deine wöchentlichen Aktivitätsziele
- Du generierst qualifizierte Leads und vereinbarst Termine für unsere Account Executives
- Du betreust eingehende Leads (Inbound) und warme Kontakte
- Du unterstützt bei der Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen
- Du pflegst unser CRM-Daten (HubSpot) und sorgst dafür, dass alle Interaktionen nachvollziehbar und aktuell sind
- Du bringst aktiv Ideen ein, um unsere Lead-Generierungsprozesse und Outreach-Strategien kontinuierlich zu verbessern
- Mindestens 1 Jahr Erfahrung als SDR oder BDR in einem B2B SaaS-Umfeld – idealerweise im Mid-Market- oder Enterprise-Bereich
- Nachweislicher Erfolg im Outbound – du arbeitest strukturiert, KPI-orientiert und eigenständig
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C2) sowie solide Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit Tools wie HubSpot, LinkedIn Sales Navigator oder vergleichbaren Plattformen
- Du bringst Neugier, Eigeninitiative und Resilienz mit – du liebst es, neue Kontakte zu knüpfen
- Bonus: Du hast bereits Prozesse optimiert, Junior-Kolleg:innen unterstützt oder Verantwortung übernommen
- Ein moderner Tech-Stack für maximale Effizienz und Impact
- Ein internationales, ambitioniertes und herzliches Team mit offener Feedback-Kultur
- 100% remote mit viel Vertrauen, Eigenverantwortung und Flexibilität
- Regelmäßige Team-Offsites und Workations
- Persönliche Weiterentwicklung mit klaren Karrierepfaden und Lernmöglichkeiten
- Transparente Vergütung - fair, marktgerecht und leistungsorientiert
Unser Unternehmen wurde 2019 von einem Team bei Axel Springer gegründet, um das Vorstandsbüro zu digitalisieren, später entwickelte sich hieraus eine eigene Firma, die nun von einem erfahrenen Gründerteam mit extensiver Erfahrung geführt wird. Mit unserer Enterprise Software erreichen wir derzeit bereits viele namhafte Unternehmen, sogar über 10% der DAX-Unternehmen setzen bereits auf unsere Lösung. Unser Unternehmen ist schnell-wachsend und bietet ständig neue Herausforderungen und damit auch die Möglichkeit, schnell viel Erfahrung in bestimmten Bereichen zu sammeln.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.