Scegliere una carriera é un pó come comprare un paio di jeans: bisogna trovare quel paio che vesta in modo perfetto. Produciamo jeans da quasi 50 anni ed il nostro successo è dovuto proprio alla presenza delle persone giuste nel nostro team. Cerchiamo persone che si uniscano al nostro team, per avere l’opportunitá di lavorare in un ambiente inclusivo e variegato in cui ognuno ha un ruolo fondamentale da svolgere. Apprezziamo il talento e la capacità di pensare fuori dagli schemi, il che rende Pepe Jeans un luogo di lavoro entusiasmante.
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I tuoi obiettivi principali come Consulente di Vendita sono quelli di creare un'esperienza memorabile con il marchio per i nostri clienti, trasmettendo con entusiasmo la passione per il marchio e aiutandoli a trovare ciò che stanno cercando con un atteggiamento gentile e disponibile. Oltre a raggiungere gli obiettivi del negozio, ultimo ma non meno importante, sará mantenere il negozio correttamente ordinato e aggiornato con la merce necessaria.
Il nostro sogno è che ogni cliente senta e condivida l'identità del nostro marchio, in modo tale da voler tornare di nuovo nei nostri negozi. Per far sì che questo accada, abbiamo bisogno di te!
Sei una persona disponibile e gentile, hai un ottimo atteggiamento, sei entusiasta e sai entrare in contatto con i clienti. Sei curioso di apprendere nuove competenze e di conoscere i prodotti e, naturalmente, la moda è la tua passione e la trasmetti!
Ti offriamo di entrare a far parte di un'azienda di moda globale con infinite possibilità di sviluppare nuove competenze e crescere. Vieni a lavorare in un team stimolante e dinamico con colleghi provenienti da tutto il mondo in una cultura diversificata e inclusiva. Potrete contare su un ampio sconto su tutti i nostri marchi, in modo da poter indossare i nostri capi con orgoglio.
AWWG è il gruppo di moda globale dietro i marchi Pepe Jeans London, Hackett e Façonnable. Siamo anche distributore di Iberia Brand Agency per Tommy Hilfiger e Calvin Klein.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.