Manager – Data Strategy & Architecture (w(d(m), Wien

Towa Digital; Hamburg; Hybrid; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine internationale digitale Transformationsberatung in Hamburg sucht einen Manager im Bereich Data & Analytics. In dieser Rolle gestalten Sie die Datenzukunft unserer Kunden und übernehmen Verantwortung für strategische Projekte. Ideale Bewerber bringen umfangreiche Erfahrung in der Daten- & Analytics-Welt, Expertise in Cloud-Lösungen sowie starke Kommunikationsfähigkeiten mit. Flexibles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten sind Bestandteil des Angebots.

Leistungen

Teamspirit

Transparente Strukturen

Open Vacation Policy

Work from anywhere

Flexible Arbeitszeiten

Top-Equipment

Weiterbildungsbudget

Mobility & Events

Karrierepfade

Qualifikationen

• Erfahrung in der Daten- & Analytics-Welt, idealerweise in Beratung oder Architektur.
• Mindestens mehrere Jahre Praxis in strategischer Kundenberatung.
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Datenstrategien.

Aufgaben

• Gestaltung der Datenzukunft der Kunden durch strategische Beratung.
• Präsentation von Lösungsarchitekturen vor Stakeholdern.
• Übernahme von Projektmanagement für Datenprojekte.

Kenntnisse

Consulting-Fähigkeiten

Datenanalyse

Strategisches Denken

Kommunikationsfähigkeit

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium im Bereich Data Science oder IT

Tools

Power BI

SQL

Jira

Confluence

Jobbeschreibung

Wofür wir stehen:

“We drive digital transformation end-to-end - from strategy to execution. Creating measurable progress and real impact for our clients.” Stillstand? Nicht mit uns. Wir glauben: Alles ist BETA und genau darin liegt die Chance für Fortschritt. Darum hinterfragen wir Bestehendes, wagen Neues und gestalten die digitale Transformation unserer Kunden aktiv mit. Was uns auszeichnet? Wir denken ganzheitlich. Von der strategischen Beratung bis zur Implementierung begleiten wir unsere Kunden End-to-End – mit Kreativität, technologischer Exzellenz und einem tiefen Verständnis für ihre Geschäftsmodelle. So entstehen messbarer Fortschritt und nachhaltiger Impact. Und jetzt kommst du: Wir suchen Menschen mit Neugier, Ambition und dem Mut, Verantwortung zu übernehmen. Menschen, die Lust haben, Neues zu lernen, unsere Kunden zu begeistern und gemeinsam mit uns zu wachsen.

Deine Aufgaben:

Deine Mission: Gestalte die Datenzukunft unserer Kunden. Als Manager im Bereich Data & Analytics bist du die strategische rechte Hand unseres Directors of IT, AI & Data. Du bewegst dich an der Schnittstelle zwischen Business, Technologie und unseren Kunden und sorgst dafür, dass aus Daten echter Mehrwert entsteht. Du ergänzt die Führungsebene und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unseres Data-Bereichs – von der ersten Kundenidee bis hin zur Umsetzung komplexer Architekturen. Dabei nutzt du Daten als echten Business-Enabler und gestaltest Strategien, die nachhaltigen Erfolg bringen. Wenn du Verantwortung übernehmen, Exzellenz beweisen und unsere Kunden mit datengetriebenen Strategien nachhaltig voranbringen willst, dann bist du hier genau richtig!

Wichtige Aufgabenbereiche

• Strategische Kundenberatung & Pre-Sales: Du analysierst die Bedürfnisse potenzieller Kunden, identifizierst Potenziale und überzeugst in Pre-Sales-Gesprächen durch deine fachliche und strategische Tiefe.
• Konzeption & Präsentation von Lösungsarchitekturen: Du entwirfst zukunftsweisende Datenplattformen und -architekturen (z. B. in der Cloud mit Azure, AWS, GCP), visualisierst diese und präsentierst sie vor technischen und nicht-technischen Stakeholdern.
• Entwicklung von Datenstrategien & Roadmaps: Gemeinsam mit Kunden entwickelst du maßgeschneiderte Datenstrategien, definierst Roadmaps und stellst sicher, dass die technologische Umsetzung den Geschäftszielen dient.
• Technisches Consulting & Thought Leadership: Du agierst als vertrauenswürdiger Berater, evalulierst neue Technologien und bleibst am Puls der Zeit.
• Projekt- und Produktverantwortung: Du übernimmst die Rolle des Projektmanagers oder Product Owners für strategische Datenprojekte, steuerst die Umsetzung und stellst den Erfolg sicher – von der Anforderung bis zum Go-Live.
• Fachliche Führung & Mentoring: Du gibst Dein Wissen an das Team weiter, unterstützt bei Herausforderungen und förderst die Entwicklung Deiner Kolleginnen und Kollegen.

Was Du mitbringen kannst

Must-Haves

• Erfolg unserer Kunden im Mittelpunkt: Von der Idee bis zur Umsetzung behältst du ihre Ziele im Blick.
• Erfahrung: Mehrjährige Praxis in der Daten- & Analytics-Welt, idealerweise in Beratung oder Architektur mit Gespür für Business-Value.
• Beratungsskills: Strategisch beraten, Pre-Sales unterstützen, Data-Projekte leiten – du verstehst Business-Ziele und übersetzt sie in smarte Lösungen.
• Architektur-Verständnis: Data Lakehouse, Data Mesh, Modellierung, Governance oder Cloud (Azure, AWS, GCP) – du sprichst die Sprache der modernen Datenwelt.
• Strategisches Händchen: Datenstrategien entwickeln, Stakeholder managen (auch C-Level) und dabei auf Augenhöhe bleiben.
• Kommunikation: Komplexes einfach machen – im Meeting, Workshop oder Präsentation.
• Mindset: Unternehmerisch, ambitioniert, verantwortungsbewusst – Ownership übernehmen und Exzellenz liefern.
• Sprachen: Deutsch & Englisch verhandlungssicher.

Nice-to-Haves

• Agile Methoden (Scrum, Kanban) & Tools (Jira, Confluence) – bringt Struktur und Transparenz.
• Datenvisualisierung (Power BI, Tableau) und Kenntnisse in SQL oder Python.
• Cloud-Zertifizierungen (z. B. Azure Data Engineer, AWS Certified Data Analytics).
• Leadership-Erfahrung – fachlich oder disziplinarisch.

Was wir von Dir benötigen

Mission started?! Dann brauchen wir von Dir:

• Deinen CV
• Welche Vergütung Du Dir vorstellst
• Deine Kündigungsfrist bzw. möglicher Starttermin

Warum wir?

Wir glauben: Wer viel gibt, soll auch viel zurückbekommen. Deshalb erwarten dich Benefits, die über Extras hinausgehen. Sie geben dir Freiheit, Flexibilität und die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

• Teamspirit: Kollegiale Teams mit echtem Zusammenhalt und Humor.
• Transparente Strukturen: Flache Hierarchien und offene Kommunikation.
• Open Vacation Policy: Zusätzliche freie Tage neben gesetzlichen Urlaubstagen.
• Work from anywhere: Home-Office oder Ausland – du entscheidest, wo du produktiv bist.
• Flexible Arbeitszeiten: Großer Gleitzeitrahmen.
• Lebensphasen-Modelle: Vollzeit oder Teilzeit, fest oder zeitlich begrenzt – wir finden passende Lösungen.
• Top-Equipment: Premium-Hardware.
• Spannende Projekte & Lernkurve: Innovative, abwechslungsreiche Arbeiten mit Lernchance.
• Wachstum garantiert: Weiterbildungsbudget.
• Karrierepfade: Klare Strukturen für Weiterentwicklung.
• Mobility & Events: ÖPNV-Zuschuss und Teamevents.
• Loft-Offices: Zentral gelegen, modern ausgestattet.
• Rewards: Prämien für Erfolge.

Hinweis: Für das Wiener Büro gelten eine Mindestvergütung und Rechtshinweise. Details werden individuell angeboten.

Vorgesetzter

Dein Lead ist Andreas Schmid, Director of IT, AI & Data. Klicke hier, um mehr über ihn zu erfahren.

Für uns ist Digitalisierung mehr als ein Job – sie ist unsere Leidenschaft. Als international ausgezeichnete Beratungspartner verfolgen wir das Ziel, unsere Kunden digital erfolgreich zu machen. Von unseren Standorten in Bregenz, Wien, Hamburg, München, Dortmund, Krakau und remote begleiten wir Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung ihrer Digitalstrategien. Wir setzen auf starke Technologiepartner. Was uns antreibt? Neugier, Mut und Verantwortung. Wir bieten spannende Projekte, Freiraum und Entwicklung.