Leiter Finanzen und Controlling (m/w/d)

BA Unternehmensgruppe; Ibbenbüren; Vor Ort; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Pharmaunternehmen sucht einen Leiter Finanzen und Controlling, der die finanzielle Steuerung und Entwicklung des Unternehmens verantwortet. In dieser Schlüsselposition leiten Sie die Bereiche Finanzbuchhaltung und Controlling, während Sie die fachliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden fördern. Sie implementieren Rechnungslegungsstandards und optimieren Finanzprozesse, um eine zukunftsorientierte Finanzabteilung aufzubauen. Diese Rolle bietet Ihnen die Möglichkeit, einen wesentlichen Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten und innovative Lösungen in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln.

Leistungen

13. Gehalt

30 Tage Urlaub

Sonderzahlungen

Überstundenausgleich

Corporate Benefits

Business Bike Leasing

Zuschuss für Fitnessstudio

Mitarbeiterevents

Gesundheitsförderung

kostenlose Massagen

Qualifikationen

• Langjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Industrie oder Wirtschaftsprüfung.
• Interesse an Rechnungslegungs- und Bewertungsthemen mit IT-Affinität.

Aufgaben

• Leitung der Finanzbuchhaltung, Bilanzierung und Controlling.
• Optimierung der Finanzprozesse und Integration von Unternehmensstrategien.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Konzeptionelle Fähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

IT-Affinität

Führungserfahrung

Ausbildung

Studium in Wirtschaftswissenschaften

Finanzwirtschaft

Rechtswissenschaften

Wirtschaftsinformatik

Tools

MS Office

ERP-Systeme (MS Dynamics)

Jobbeschreibung

Tätigkeitsbeschreibung

Wir sind ein deutschlandweit führendes Pharmaunternehmen mit 700 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von mehr als 600 Mio.€ mit Sitz in Ibbenbüren. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Verantwortung
Als Leiter Finanzen und Controlling (m/w/d) bist du verantwortlich für die gesamte finanzielle Steuerung und die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Unternehmens. In dieser Schlüsselposition berichtest du direkt an die Geschäftsführung und übernimmst die Leitung sowie Verantwortung für die Bereiche Finanzbuchhaltung, Bilanzierung, Controlling und Prozesse. Du sorgst dafür, dass alle finanziellen Abläufe reibungslos funktionieren und entwickelst diese stetig weiter.

Führung und Entwicklung
In deiner Rolle führst du nicht nur die zugehörigen Abteilungen, sondern förderst auch die fachliche Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden. Du legst Rechnungslegungs- und Reporting-Standards fest und implementierst diese, um sowohl den Anforderungen der Geschäftsführung als auch den gesetzlichen Bestimmungen gerecht zu werden. Dabei ist es dir wichtig, eine transparente und effektive Kommunikation mit anderen Unternehmensbereichen sicherzustellen.

Prozessoptimierung
Du bringst dich proaktiv in die Integration unserer Unternehmensstrategien ein, insbesondere bei der Harmonisierung von Finanzprozessen und Systemen. Zudem identifizierst du Chancen, Risiken und Optimierungspotenziale innerhalb der Finanzprozesse und setzt Maßnahmen zur Weiterentwicklung um. Dein Ziel ist es, eine zukunftsorientierte Finanzabteilung aufzubauen, die einen wesentlichen Beitrag zum Unternehmenserfolg leistet.

#SichereZukunft

Anforderungen

Prio 1
Du hast ein erfolgreiches Studium in Wirtschaftswissenschaften, Finanzwirtschaft, Rechtswissenschaften, Steuern, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen. Zudem bringst du langjährige Berufs- und Führungserfahrung aus der Industrie (min. 1 Milliarde € Umsatz), Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung oder Consulting mit.

Prio 2
Dein Interesse an Rechnungslegungs- und Bewertungsthemen wird durch deine IT-Affinität sowie deine Routine mit MS Office und ERP-Systemen, idealerweise MS Dynamics, unterstützt.

Prio 3
Du verfügst über ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und hast Lust auf anspruchsvolle Projekte. Deine hohe Einsatzbereitschaft und Kreativität ermöglichen es dir, innovative Lösungen zu entwickeln. Du trittst sicher und überzeugend auf, bist kontaktfreudig und kommunizierst klar. Zudem zeigst du einen unternehmerischen Gestaltungswillen sowie die Bereitschaft, dich langfristig an das Unternehmen und die Region zu binden.

Benefits

• 13. Gehalt
• 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit)
• Sonderzahlungen
• Überstundenausgleich
• Corporate Benefits
• Business Bike Leasing
• Zuschuss für Fitnessstudio/Sportverein
• Gesundheitsförderung (Workshops, Schulungen, Vorsorgeuntersuchungen etc.)
• Mitarbeiterevents
• Weiterentwicklung über eigene Schulungsakademie
• Sicherheit und langfristige Perspektive
• internes Restaurant
• kostenlose Massagen
  u.v.m.