CAD-Planer - Verlagerung & Realisierungsmanagement (w/m/d)

Minimum Requirements:

1. Abgeschlossene technische Ausbildung, Duales Studium, Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Zeichnung, Konstruktion oder vergleichbar
2. Sehr gute CAD-Kenntnisse in 2D und 3D, speziell in den Programmen AutoCAD und wünschenswert in Navisworks, Revit
3. Erfahrung als CAD-Techniker oder -Konstrukteur in der Anlagenplanung oder Gebäude-/ Versorgungstechnik
4. Erfahrung beim Umgang mit Punktwolken und 3D-Scandaten
5. Erste Erfahrung im Umgang mit BIM wünschenswert
6. Branchenübergreifendes, technisches Allgemeinverständnis
7. Präzises Arbeiten und effizienter Umgang mit CAD-Zeichnungen
8. Kreative Mitwirkung bei der Zeichnungs- und Modellerstellung
9. Kommunikationsfähigkeit und kundenorientiertes Auftreten
10. Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität
11. Reisebereitschaft
12. Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel, PowerPoint)
13. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift

Ihre Aufgaben:

1. CAD-Planung
2. Planung und zeichnerische Umsetzung von Fabrikplanungskonzepten, Anlagensystemen oder Einzelkomponenten
3. Erstellung und Bearbeitung von 2D-Layouts, 3D-Modellen sowie Schemata
4. Modellierung von Gebäuden, Technischer Infrastruktur sowie Anlagentechnik auf Grundlage von Scandaten
5. Berücksichtigung technischer Anforderungen und Vorgaben aus z.B. Zeichnungsnormen und -richtlinien
6. Erzeugung von Grundrissen, Detailzeichnungen, Zeichnungsableitungen, Schnittdarstellungen
7. Lieferanten- und Baustellenmanagement
8. Bindeglied/Schnittstellenkoordination zwischen Fachplanung, ausführenden Firmen & Bauherr (lösungsorientierte Vermittlerrolle)
9. Erstellen von Ausschreibungen, Lastenheften und Funktionsbeschreibungen
10. Angebotseinholung am Markt
11. Entsprechende technische und koordinierende Abstimmungen
12. Koordination in der Realisierung, Bauüberwachung
13. Termin- und Kostenkontrolle
14. Rechnungs-/Aufmaßprüfung
15. Unterstützung beim internen Wissenstransfer und Erfahrungsaustausch

Unser Angebot:

1. Unbefristete Festanstellung
2. Attraktive Entlohnung und direkte Beteiligung an Projekt- und Unternehmenserfolg
3. Spannende abwechslungsreiche nationale und internationale Projekte in den verschiedensten Branchen
4. Regelung für mobiles Arbeiten, Gleitzeit
5. Schulungs- und Trainingsmaßnahmen
6. Zuschüsse für vermögensbildende Leistungen