Bereichsleiter (w/m/d) im Facility Management

Abyssal S.A; Berlin; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in Berlin sucht einen Bereichsleiter, der verantwortlich für die Leitung und Ergebnisse eines Geschäftsbereichs ist. Der ideale Kandidat hat ein technisches oder betriebswirtschaftliches Studium sowie mehrjährige Führungserfahrung im Facility Management. Wir bieten einen unbefristeten Vertrag mit flexiblen Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Intensive Betreuung und regelmäßige Weiterbildungen

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub pro Jahr

Teamgeist und gemeinsame Events

Qualifikationen

• Erfahrung in der Führung von Teams im Facility Management.
• Fähigkeit zur Entwicklung und Bindung von Mitarbeitern.
• Fundierte Kenntnisse in Kosten- und Ergebnisverantwortung.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Leitung eines Geschäftsbereichs.
• Führung und Weiterentwicklung von Projekt- und Objektleitern.
• Sicherstellung der Qualität und Kundenzufriedenheit.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Organisationsfähigkeit

Kommunikationsstärke

Kundenbetreuung

Ausbildung

Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium

Jobbeschreibung

Verantwortlichkeiten

• Eigenverantwortliche Leitung eines Geschäftsbereichs und Sicherstellung der geplanten Betriebsleistung und Ergebnisse

• Führung, Organisation und Weiterentwicklung von Projekt- und Objektleitern sowie des zugehörigen Servicepersonals

• Kosten-, Personal- und Fachverantwortung für den gesamten Bereich

• Betreuung unserer Kunden als übergeordneter Ansprechpartner sowie Mitwirkung bei der Gewinnung von Zusatzaufträgen

• Unterstützung bei Vertrieb, Ausschreibungen und Implementierungsprojekten

• Mitwirkung an der Jahresplanung (Umsätze, Ergebnisse, Kapazitäten) gemeinsam mit der Geschäftsfeldleitung

• Sicherstellung der Qualität, Wirtschaftlichkeit und Kundenzufriedenheit durch kontinuierliche Prozessverbesserung

• Personalführung inkl. Mitarbeiterentwicklung, Qualifikationsplanung und Mitarbeiterbindung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Führung von Teams im Facility Management, technischen Services oder einem vergleichbaren Umfeld

• Fundierte Kenntnisse in Kosten- und Ergebnisverantwortung sowie Projekt- und Personalsteuerung

• Erfahrung in der Kundenbetreuung, Eskalationsmanagement und Qualitätssicherung

• Organisations- und Führungskompetenz mit der Fähigkeit, Mitarbeiter zu entwickeln und zu binden

• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen

• Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Unser Angebot

• Förderung & Weiterbildung: Intensive Betreuung und regelmäßige Weiterbildungen mit Kostenübernahme.

• Flexible Arbeitsmodelle: Flexible Arbeitszeiten

• Verantwortungsvolle Aufgaben: Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem innovativen Unternehmen.

• Langfristige Perspektive: Unbefristeter Vertrag mit hoher Auftragssicherheit.

• Abwechslungsreiches Aufgabengebiet: Vielseitige Aufgaben mit Raum für eigene Ideen.

• Attraktiver Urlaub: 30 Tage Urlaub pro Jahr

• Teamgeist & Events: Tolle Kollegen, gute Stimmung und gemeinsame Events.

Interessiert?

Der Bewerbungsprozess bei uns ist einfach und unkompliziert! Bewerben Sie sich ganz bequem über unser Online-Portal oder senden Sie Ihre Unterlagen direkt per E-Mail an [e-mail]. Unser Recruiting-Team steht Ihnen gerne für Fragen zur Verfügung und freut sich darauf, Sie kennenzulernen.

Alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, körperlicher Beeinträchtigung oder anderen Diversitätsmerkmalen – sind bei uns herzlich willkommen. Wir schätzen Vielfalt und glauben, dass jede Persönlichkeit unser Team bereichert.

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